S’engager, agir & pérenniser les actions dans le temps.

Notre approche

Au sein du Groupe Keit, la politique RSE et le développement durable sont des engagements essentiels.
Conscients des enjeux liés à l’industrie textile et de leur impact polluant, nous nous engageons à repenser chaque étape de notre processus, de la sélection des matières premières à la fabrication, en passant par la logistique et la fin de vie des produits.

Agir avec sens, pour une croissance durable et responsable.

Pour structurer notre démarche, nous avons mis en place un comité RSE au sein du Groupe Keit. Ce comité joue un rôle clé dans l’évolution de nos pratiques, en initiant et en pilotant des actions concrètes, à la fois à l’échelle interne – pour sensibiliser et impliquer nos équipes – et externe – pour agir en tant qu’entreprise responsable auprès de nos partenaires et de notre écosystème. J’ai remonté ce paragraphe

L’écodesign au cœur d’une mode durable et intemporelle.

Nous croyons qu’un design responsable est la clé d’un développement durable authentique.

Concevoir des uniformes ne se résume pas à habiller : c’est imaginer des tenues issues d’une démarche d’écodesign, pensées pour traverser le temps sans se démoder, afin de réduire la surconsommation et l’impact environnemental.

C’est pourquoi nous privilégions des designs intemporels et élégants, capables de s’adapter aux tendances sans jamais perdre en pertinence. Chaque détail est étudié dans une logique d’écoconception : sélection rigoureuse des matières, optimisation des coupes, durabilité des finitions.

Nous concevons et confectionnons des uniformes sur-mesure avec une responsabilité forte : limiter notre impact environnemental tout en garantissant qualité, confort et durabilité.

Vers un sourcing plus responsable

Des partenariats de plus de 15 ans avec nos fournisseurs. (EUROMED)

Nous sélectionnons nos fournisseurs avec soin, en privilégiant des acteurs engagés qui partagent nos valeurs éthiques et environnementales, afin de bâtir des collaborations durables et responsables. Une démarche qui repose sur une sélection rigoureuse privilégiant :

Des fibres recyclées et/ou biologiques ⋅ Des matières certifiées (GOTS, OEKO-TEX, GRS, etc.) ⋅ Des fournisseurs engagés

Une production engagée et éthique

Une production EUROMED & Chine auprès de partenaires historiques

Nous collaborons avec un réseau d’usines certifiées, où chaque pièce prend vie entre des mains expertes, dans le respect des traditions et du savoir-faire.

Au-delà de la qualité et de l’efficacité logistique, nous choisissons nos partenaires pour ce qu’ils incarnent : des valeurs humaines, une éthique irréprochable et un engagement sincère envers des pratiques durables.

Chaque usine avec laquelle nous travaillons adhère aux normes internationales d’artisanat, de responsabilité sociale et de respect des conditions de travail, garantissant ainsi une production à la hauteur de nos convictions.

Créer avec passion, innover avec conscience, s’engager pour un avenir durable.

L’ACCELERATION DE NOTRE TRANSITION ECOLOGIQUE, UN ENGAGEMENT PORTE PAR TOUS.

Chez Groupe Keit, notre engagement en matière de responsabilité sociétale ne se limite pas à nos produits ou à nos partenaires : il commence en interne, au cœur de notre entreprise, avec nos collaborateurs.

Des actions concrètes

Groupe Keit, une labellisation EcoVadis Silver

Cela fait 7 ans que nous évaluons notre performance RSE au travers d’EcoVadis, une plateforme mondiale de pointe d’analyse RSE pour les chaînes d’approvisionnement internationales à travers 4 grands axes :

Environnement ⋅ Travail & droits de l’homme ⋅ Ethique ⋅ Approvisionnement durable

Nous sommes fiers depuis 7 ans d’être classé EcoVadis Silver, ce qui ne concerne que 15 % des sociétés labellisées. Chaque jour nous nous améliorons dans le but d’atteindre notre prochain objectif : le label EcoVadis Gold.

Décarbon’action

Nous sommes accompagnés par la BPI dans la réalisation de notre bilan carbone ainsi qu’à la mise en place d’un plan d’action pour la réduction de notre empreinte carbone et notre transition écologique.

Des objectifs concrets et atteignables :

Diminuer notre consommation d’énergie ⋅ Réduire la dépendance des énergies fossiles ⋅ Maitriser notre d’empreinte carbone ⋅ Sensibiliser encore plus nos collaborateurs

Nous croyons qu’un vêtement ne devrait jamais devenir un simple déchet. Derrière chaque tissu, il y a des ressources, un savoir-faire, une histoire.

C’est pourquoi nous accompagnons nos clients dans deux démarches complémentaires :

– La seconde vie, qui consiste à prolonger l’usage des uniformes lorsqu’ils sont encore en bon état. Ils peuvent être réattribués, donnés ou reportés par un autre porteur.

– La valorisation textile, qui intervient lorsque les pièces ne peuvent plus être portées. En partenariat avec Minot, entreprise française experte de la valorisation textile, les uniformes sont alors transformés par recyclage (effilochage et fabrication de feutre), upcycling (transformation en nouveau produits).